Xobin

O Xobin é uma plataforma de avaliação de candidatos para recrutamento que reúne testes de habilidades, entrevistas conduzidas por IA e monitoramento de provas (proctoring) para triar candidatos.

Segundo o site do fornecedor, a biblioteca do Xobin tem mais de 3.400 avaliações de habilidades e mais de 2.500 avaliações por função, além de testes de programação em mais de 40 linguagens. As entrevistas com IA, descritas como estruturadas, devolvem notas ligadas a evidências, transcrições e resumos.

O público são equipes de recrutamento e gestores que avaliam candidatos, de startups a agências de recrutamento. O Xobin é vendido por assinatura. A página de preços diz que não há plano gratuito, mas há teste de 14 dias com acesso a todos os recursos do plano escolhido, sem cartão de crédito.

Os números da biblioteca são afirmações do próprio fornecedor, e as páginas dele divergem entre si em alguns deles, como a contagem de linguagens de programação.

O Xobin cobra por assinatura: o Essential Plan custa US$ 249 por mês, segundo a página de preços do fornecedor, e não existe plano gratuito.

• Essential Plan: US$ 249 por mês, voltado a startups e empresas em fase inicial que avaliam estagiários e candidatos. Admite até 10 usuários ativos, segundo a documentação do Xobin.
• Standard Plan: indicado a agências de recrutamento e consultorias. O preço não foi encontrado nas páginas consultadas.
• Administradores extras: cada administrador além da cota do plano custa US$ 129, cobrados anualmente.
• Empresas maiores: páginas de testes do Xobin citam preço personalizado, sob consulta.

A assinatura permite avaliar um número ilimitado de candidatos durante o período contratado, com prazo mínimo de 1 mês. A documentação cita opções de cobrança mensal, trimestral ou semestral e anual, e a página de preços não deixa claro qual ciclo vale para os US$ 249. Há teste gratuito de 14 dias, sem cartão de crédito.

Preços de lista publicados pelo fornecedor, consultados em outubro de 2026.

Pela Nexforce Marketplace o Xobin pode ser contratado em reais, com nota fiscal brasileira.

Os principais recursos do Xobin são a biblioteca de avaliações de habilidades, os testes de programação, as entrevistas com IA e o proctoring, segundo as páginas do fornecedor.

• Biblioteca de testes: mais de 3.400 avaliações de habilidades e mais de 2.500 avaliações baseadas em função, segundo o Xobin.
• Testes de programação: simuladores de código em mais de 40 linguagens e frameworks.
• Entrevistas com IA: entrevistas estruturadas, com notas ligadas a evidências, transcrições e resumos.
• Proctoring: correspondência de identidade, presença na webcam, detecção de várias faces, detecção de troca de aba, rastreamento do olhar e sinais de áudio.
• Respostas geradas por IA: o Xobin publica um artigo descrevendo como identifica esse tipo de resposta nas avaliações.

A página de preços também cita avaliações de habilidades, entrevistas com IA, testes de código, proctoring e gestão de força de trabalho, sem ligar cada recurso a um plano. Não foi possível confirmar quais recursos pertencem ao Essential Plan. Pergunte isso ao fornecedor antes de contratar.

O Xobin vale a pena para equipes de recrutamento que triam muitos candidatos com testes padronizados; o custo de entrada é de US$ 249 por mês e o preço dos demais planos não foi encontrado.

Prós:

• A assinatura permite avaliar candidatos sem limite durante o período contratado, segundo o FAQ de preços.
• Há teste gratuito de 14 dias com todos os recursos do plano, sem cartão de crédito.
• A biblioteca declarada tem mais de 3.400 avaliações de habilidades, contra mais de 350 do TestGorilla na comparação que o próprio Xobin publica.
• O proctoring cobre identidade, webcam, várias faces, troca de aba e rastreamento do olhar.

Contras:

• Não existe plano gratuito.
• O Essential Plan admite até 10 usuários ativos, e cada administrador além da cota custa US$ 129 cobrados anualmente.
• O preço do Standard Plan e o de planos para empresas maiores não foram encontrados nas páginas consultadas.
• Os números da biblioteca e das linguagens vêm de páginas de marketing do fornecedor, que divergem entre si em parte deles.

Peça uma proposta para confirmar o ciclo de cobrança e os recursos de cada plano.

As principais alternativas ao Xobin são TestGorilla, HackerRank e Codility, plataformas de avaliação de candidatos com foco em testes de habilidades ou de programação.

• TestGorilla: biblioteca de testes de habilidades para triagem. O Xobin publica uma comparação em que declara mais de 3.400 testes de habilidades contra mais de 350 do TestGorilla.
• HackerRank: voltado à avaliação técnica de desenvolvedores. O Xobin tem testes de programação e também avaliações por função fora de tecnologia.
• Codility: plataforma de testes de programação para contratar desenvolvedores. O Xobin, além do código, oferece avaliações de habilidades e por função.

O Xobin publica páginas de comparação com TestGorilla e HackerRank, mas elas vêm do próprio fornecedor. Teste as plataformas com as vagas reais da sua empresa e peça propostas por escrito de cada uma, com o ciclo de cobrança e a cota de usuários, antes de decidir.